錦城學(xué)院院長助理楊東說：“傳統(tǒng)實習(xí)更偏重于教學(xué)實習(xí)，與就業(yè)結(jié)合少而且實習(xí)時間短，企業(yè)認為是走過場，不太歡迎。提前實習(xí)可以解決理論與實踐相結(jié)合和用人單位要求大學(xué)生要有工作經(jīng)驗的問題，還能增進雙方了解，讓學(xué)生爭取先入為主、捷足先登?！?/P>

提前實習(xí)將畢業(yè)生就業(yè)關(guān)口前移，企業(yè)提前預(yù)訂畢業(yè)生，高校提前預(yù)訂培養(yǎng)人才。“我們根據(jù)企業(yè)和市場的需要定向為企業(yè)培養(yǎng)人才，這一機制創(chuàng)新受到用人單位的肯定和大力支持。”該校計算機科學(xué)與軟件工程系主任張志敏說，企業(yè)如果覺得好可直接預(yù)訂人才，如果認為學(xué)生達不到標準，也可以名正言順退回學(xué)校，付出的代價并不高。對學(xué)生來說，不僅有利于增長實際工作能力，便于直接留任或另謀出路，也有利于發(fā)現(xiàn)自己的實際愛好和專長，回校后還可以相應(yīng)調(diào)整專業(yè)方向。

錦城學(xué)院校企合作單位敦陽泰克公司總裁朱天煥告訴記者，他們對學(xué)生提前進入企業(yè)學(xué)習(xí)非常歡迎，很多學(xué)生已經(jīng)通過提前實習(xí)留在單位正式工作。他說：“我們還希望跟學(xué)校建立5+3的實習(xí)制度，即在學(xué)校學(xué)習(xí)5個學(xué)期，在企業(yè)學(xué)習(xí)3個學(xué)期。敦陽泰克將派出資深員工給學(xué)生上課，并享有優(yōu)先錄用實習(xí)學(xué)生的權(quán)利?！?BR>四川大學(xué)錦城學(xué)院是2005年成立的一所獨立學(xué)院。在2009年第一批學(xué)生畢業(yè)之前，該校靈活適應(yīng)就業(yè)市場對人才的要求，大力推行從大三下學(xué)期開始的提前實習(xí)，通過校地、校會、校企合作，加強就業(yè)實習(xí)基地建設(shè)，與500多家用人單位建立了聯(lián)系，努力開拓定向和訂單式人才培養(yǎng)模式。雖然近兩年大學(xué)生就業(yè)形勢十分嚴峻，該校卻連續(xù)兩年畢業(yè)生就業(yè)率達到98%。

四川大學(xué)錦城學(xué)院院長鄒廣嚴表示，我們將提前實習(xí)確定為學(xué)生學(xué)業(yè)的重要組成部分。如果學(xué)生不認真實習(xí)或提前離開，會被判為不及格。這樣一來，學(xué)生對實習(xí)的態(tài)度非常認真，就業(yè)后的毀約率大大降低。idxdy0003