擺脫了金融危機的陰霾，就業(yè)形勢有了明顯好轉(zhuǎn)，這是人們對2010年高校畢業(yè)生就業(yè)工作的總體感受。雖然身處較好的就業(yè)環(huán)境，但是2010屆與2011屆畢業(yè)生的就業(yè)觀念更為理性，在好形勢下呈現(xiàn)出擇業(yè)的新趨勢。 

　　一、利好 

    2010年，全國普通高校畢業(yè)生規(guī)模630余萬人，比上年增加20萬人。北京地區(qū)高校畢業(yè)生共有21、9萬人，其中研究生6、3萬人，本科畢業(yè)生10、9萬人，高職畢業(yè)生4、7萬人。應屆畢業(yè)生人數(shù)同比增長4、3%，就業(yè)壓力仍然很大。但值得欣喜的是，就業(yè)形勢比2008年、2009年樂觀。全球金融危機對畢業(yè)生就業(yè)造成的影響減小，用人單位需求比去年有所增長。上半年，全國僅教育系統(tǒng)為畢業(yè)生提供的就業(yè)崗位就高達430萬個，崗位信息數(shù)比上年增加9、5%。 

    從獵才醫(yī)藥網(wǎng)數(shù)據(jù)生就業(yè)之家的招聘會上就能看出人才供求關系的變化。“去年只能容納50個單位的招聘會會場今年能容納80家單位，如果場次不變，僅招聘單位數(shù)量就提高了60%。”北京高校畢業(yè)生就業(yè)服務中心主任張輝說。 

    截至目前，北京市教委已經(jīng)公布了3次2010屆畢業(yè)生的就業(yè)數(shù)據(jù)。一季度5、14萬名畢業(yè)生落實就業(yè)單位。到5月14日，畢業(yè)生簽約率為38、6%。到8月31日，初次就業(yè)率為95、9%。各個指標均高于2009年同期水平。 

    形勢好了，畢業(yè)生的就業(yè)壓力也小了。獵才醫(yī)藥網(wǎng)數(shù)據(jù)顯示2010屆畢業(yè)生就業(yè)壓力感受基本呈正向分布，平均得分為17、8，與中位數(shù)18基本吻合，表明2011屆大學生就業(yè)壓力感受總體上趨于正常，并低于上年。 

    二、提前 

    2010年9月，2011屆畢業(yè)生就業(yè)工作啟動，企業(yè)的表現(xiàn)有些“急不可耐”。中國平安、中聯(lián)重科、青島啤酒、金山軟件、聯(lián)想集團、華為、騰訊、百度、揚子江藥業(yè)等國內(nèi)知名企業(yè)和英特爾、施奈德、微軟、三星、索尼、強生、寶潔、思科、殼牌等跨國企業(yè)公布了2011年校園招聘計劃及方案，啟動了校園招聘。據(jù)清華就業(yè)指導中心統(tǒng)計，今年各地、各企業(yè)在清華的招聘活動平均提前了13、5天，招聘單位比上年度增加了47%。 

    獵才醫(yī)藥網(wǎng)數(shù)據(jù)認為，以往企業(yè)校園招聘高峰一般在每年11月底到第二年3月，但是2010年單位普遍反映招聘時間提前了。北科大10月至11月平均每天都有八九場招聘會，12月招聘單位的數(shù)量開始下滑。不少專家提出，畢業(yè)生要根據(jù)每年的新形勢及時調(diào)整求職策略，雖然擺在面前的單位不少，但是總想著“好單位還在后頭”的想法有些冒險，抓住有利時機解決工作才是當務之急。 

    三、創(chuàng)業(yè) 

    獵才醫(yī)藥網(wǎng)數(shù)據(jù)讓這個飽嘗創(chuàng)業(yè)酸甜苦辣的“80后”擁有了維持經(jīng)營的資金和堅持下來的信心。鼓勵大學生“創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)”是我國促進高校畢業(yè)生就業(yè)的一項重大政策，越來越多的畢業(yè)生開始嘗試創(chuàng)業(yè)，而政府相關部門、高校也逐步完善創(chuàng)業(yè)教育，優(yōu)化創(chuàng)業(yè)政策。 

    教育部2010年下發(fā)了《推進創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育和大學生自主創(chuàng)業(yè)工作的意見》，表示將把創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育有效納入專業(yè)教育和文化素質(zhì)教育教學計劃和學分體系，建立多層次、立體化的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程體系。在高校里，就業(yè)與創(chuàng)業(yè)的教育同時展開，很多并不打算創(chuàng)業(yè)的大學生也積極聆聽企業(yè)家講課，參加模擬創(chuàng)業(yè)活動。“現(xiàn)在不創(chuàng)業(yè)，并不代表以后永遠不創(chuàng)業(yè)，在大學里積累一些知識，將來能用得著。