高級技術(shù)性人才難招，成為眾企業(yè)共同的煩惱。宇通客車股份有限公司人力資源部負責(zé)人介紹說，雖然應(yīng)聘者眾多，而像工業(yè)工程師、高級電工、高級鉗工等技術(shù)類人才仍有較大缺口。

    此外，大程糧油集團、林州重機集團等大企業(yè)的高級工藝師等專業(yè)崗位，也急需人才。

    節(jié)后省會職場，哪些崗位冷，哪些崗位熱？

    省人才交流中心根據(jù)昨日的招聘情況，公布了需求排在前十名的崗位，分別為：市場營銷、人力資源和行政文員等文職類、計算機相關(guān)、財務(wù)、金融、國際貿(mào)易、工程類各專業(yè)技術(shù)人員、電子相關(guān)、機械制造與設(shè)計、物流。
    較熱門的崗位有營銷總監(jiān)、銷售經(jīng)理、人力資源主管、財務(wù)總監(jiān)、會計、出納、企劃人員、生產(chǎn)管理人員、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)人員、外貿(mào)專員、機械設(shè)計及建筑設(shè)計工程師等。
    冷門崗位是日語翻譯、高級工控研發(fā)工程師、知識產(chǎn)權(quán)專員、資深陳列師、服裝搭配培訓(xùn)師、多晶硅切片工程師等。

    據(jù)省人才交流中心統(tǒng)計，當(dāng)天，共有184家招聘單位到場，提供6000多個就業(yè)崗位。涉及食品、醫(yī)藥、房地產(chǎn)、快速消費品、農(nóng)牧業(yè)、金融、汽車、機械制造、電子通訊、化工、服裝、商業(yè)服務(wù)、物流、外貿(mào)、廣告?zhèn)髅?、印刷等行業(yè)。

    在招聘現(xiàn)場，記者查看所有招聘簡章后發(fā)現(xiàn)，以往讓求職者擔(dān)心的“待遇面議”等字樣已不見了，招聘單位都開始“明碼標(biāo)價”?！罢率迩?，不把人招到位，工廠就無法正常生產(chǎn)?！币患沂称饭镜恼衅肛撠?zé)人說，這次招50人左右，為盡量招到人，他們安排人天天到人才市場來“搶人”。

    而求職者似乎并不慌。昨日的招聘會，才有5000多人到場應(yīng)聘。這與去年春節(jié)后首場招聘會1.4萬人的求職大軍相比，少了9000人。

    省人才交流中心市場部部長韓語思分析說，這可能跟前一天下雪路上泥濘有一定關(guān)系。
一崗位現(xiàn)場漲薪800元

    多數(shù)求職者對薪酬的期望值有所提高?！拔飪r啥都漲了，工資少了，在城里連生活都顧不住，更別說養(yǎng)家了。”28歲的張希說，學(xué)設(shè)計的他，希望能找個月薪2000元的工作。

    昨日上午10時許，南陽大地棉業(yè)有限公司負責(zé)招聘的高先生，開始改動招聘簡章上的工資數(shù)，先是將財務(wù)會計職位的“不低于1200元”，改為“1500元至2000元”；而后又把文秘職位的薪酬，由1300元直接改成1500元?！安惶岣叽?，沒有吸引力和競爭力呀?！备呦壬枪抉v鄭州辦事處負責(zé)人，他說，新招的員工將在鄭州工作。記者問他新標(biāo)準(zhǔn)能不能落實，他笑著說：“肯定會兌現(xiàn)?！?/P>

    調(diào)整薪酬后，來這家公司應(yīng)聘的人明顯增多，不到兩小時就有30多人前來應(yīng)聘。