重慶中煙工業(yè)有限責(zé)任公司本著公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘生產(chǎn)一線員工，具體事項(xiàng)如下：

一、招聘對(duì)象及條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.擁護(hù)黨的路線方針政策;熱愛煙草事業(yè)，有志于從事煙草工作;遵守國(guó)家憲法和法律，品行端正，無違法犯罪行為記錄，無吸毒等不良嗜好。

3.身體健康，無傳染性、精神性疾病和食品生產(chǎn)企業(yè)禁忌的相關(guān)疾病，其它按最新《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定執(zhí)行。

4.無影響生產(chǎn)設(shè)備安全操作的身體功能缺失，能勝任倒班工作和長(zhǎng)時(shí)間站立工作。

5.符合崗位招聘條件，且自愿在報(bào)考崗位服務(wù)3年以上，在報(bào)考單位（煙廠）服務(wù)5年以上；

6.符合單位公開招聘一線員工回避制度的有關(guān)要求；

（二）年齡條件

年齡30周歲及以下（1987年11月8日及以后出生）。

（三）學(xué)歷條件

報(bào)考人員應(yīng)為2017年全日制普通高校畢業(yè)生；海外學(xué)歷須獲得教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證且畢業(yè)證書時(shí)間在2017年1月1日至11月8日范圍內(nèi)。國(guó)外境外高校在讀的全日制學(xué)歷（學(xué)位），其學(xué)歷（學(xué)位）須獲得國(guó)家教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。

全日制普通高校脫產(chǎn)在讀且未畢業(yè)的和2017年應(yīng)屆本科生或研究生不能憑往年已取得的學(xué)歷（學(xué)位）證報(bào)考。

學(xué)歷及相關(guān)證書須經(jīng)國(guó)家教育行政主管部門認(rèn)定，各招聘單位學(xué)歷條件要求，詳見《重慶中煙工業(yè)有限責(zé)任公司面向2017年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘生產(chǎn)一線員工崗位一覽表》。

（四）其他條件

1.受聘人員需在報(bào)考崗位上在本廠接受崗位調(diào)整，在本廠工作5年以上才能在公司內(nèi)部進(jìn)行崗位調(diào)整（調(diào)出公司不受時(shí)間限制），并在勞動(dòng)合同中予以明確。

2.以下人員不屬于招聘范圍：

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為國(guó)有企事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

二、招聘單位及人數(shù)

公司本次面向社會(huì)公開招聘30名2017年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生，具體招聘單位、崗位及資格要求見附件《重慶中煙工業(yè)有限責(zé)任公司面向2017年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘生產(chǎn)一線員工崗位一覽表》。

三、招聘程序及辦法

擬招聘崗位人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)須達(dá)到1:2才能開考，未達(dá)到規(guī)定比例的，相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例（按照四舍五入計(jì)算）；無法遞減的，取消招聘。因招聘崗位取消而不能參加招聘考試的報(bào)名者，退還其報(bào)名考試費(fèi)用。如所需崗位未招滿，將對(duì)未招滿的崗位采取其它招聘的形式招錄所需員工，具體招聘公告另行發(fā)布。

四、招聘流程

本次招聘主要包括網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和資格初審、筆試?yán)U費(fèi)、筆試、面試?yán)U費(fèi)、資格復(fù)審、面試、體檢、公示錄用、報(bào)到等程序。

（一）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和資格初審

1.信息發(fā)布

本次招聘信息于2017年11月8日在國(guó)家煙草專賣局網(wǎng)站公開發(fā)布《重慶中煙工業(yè)有限責(zé)任公司面向2017年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘簡(jiǎn)章》。

2.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。

本次公開招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)和電話報(bào)名。報(bào)名時(shí)間：2017年11月8日上午9:00至11月14日下午17：30，報(bào)名網(wǎng)站：http://baomingpingtai.com網(wǎng)絡(luò)報(bào)名按以下程序進(jìn)行：

（1）選擇招聘單位和招聘崗位。報(bào)考人員到報(bào)名網(wǎng)站注冊(cè)用戶號(hào)，并認(rèn)真閱讀招聘簡(jiǎn)章，了解本次招聘流程、有關(guān)政策規(guī)定和招聘單位、招聘崗位所規(guī)定的條件等，然后根據(jù)自身的實(shí)際情況選擇完全符合報(bào)考條件的招聘單位和招聘崗位及方向進(jìn)行報(bào)名，每名報(bào)考人員憑本人有效身份證號(hào)碼只能報(bào)考一個(gè)招聘單位的一個(gè)招聘崗位及方向，報(bào)名成功且通過資格初審后不得修改報(bào)考信息或重新報(bào)名。

（2）填報(bào)信息。報(bào)考人員按網(wǎng)絡(luò)提示要求進(jìn)行信息填報(bào)。報(bào)考人員提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。所造成的一切后果由報(bào)考人員本人承擔(dān)。偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的或惡意注冊(cè)報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序的，即取消本次報(bào)考資格。

特別提醒報(bào)考人員需牢記報(bào)名時(shí)所填的信息（如注冊(cè)賬號(hào)、密碼、郵箱、報(bào)考的崗位類別等）。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤，在招聘期間應(yīng)保持通訊暢通，因無法與報(bào)考人員取得聯(lián)系造成的一切損失由報(bào)考人員本人承擔(dān)。

（3）上傳相片。報(bào)考人員按網(wǎng)絡(luò)提示上傳相片，相片為報(bào)考人員近期的免冠證件照片，文件格式為JPG格式，大小在30K以內(nèi)，圖像清晰。

3.資格初審

（1）根據(jù)報(bào)考人員網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)填寫的報(bào)考信息進(jìn)行資格初審和照片質(zhì)量審查，資格初審結(jié)果通過報(bào)名網(wǎng)站反饋報(bào)考人員。上傳的照片質(zhì)量不符合要求的，報(bào)考人員應(yīng)按要求重新上傳照片。

報(bào)名成功進(jìn)入資格審核狀態(tài)和通過資格初審后不得修改報(bào)考信息或重新報(bào)名。未通過資格初審的，可于報(bào)名時(shí)間截止前改報(bào)其他符合條件的招聘崗位。

資格初審僅對(duì)報(bào)考人員提供的報(bào)名信息是否完整及是否符合所報(bào)崗位條件要求進(jìn)行初步核對(duì)。資格初審結(jié)果只作為資格復(fù)審的依據(jù)，不是對(duì)報(bào)考人員資格信息的最終確認(rèn)。報(bào)考人員最終是否符合所報(bào)崗位條件要求，須經(jīng)資格復(fù)審、考核中的復(fù)核和審核確認(rèn)的結(jié)果最終確定。重慶中煙工業(yè)有限責(zé)任公司保留在各招聘環(huán)節(jié)，以及錄用后進(jìn)一步審查資格信息，并對(duì)填報(bào)虛假信息的人員追究法律責(zé)任的權(quán)利。

（2）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名成功的人員應(yīng)2017年11月17日前登陸報(bào)名網(wǎng)站http://baomingpingtai.com查詢資格初審結(jié)果。

(二)確認(rèn)繳費(fèi)

通過資格初審的報(bào)考人員，須在2017年11月17日至11月19日完成網(wǎng)上繳費(fèi)（每科收取筆試考務(wù)費(fèi)50元，兩科合計(jì)100元）。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)確認(rèn)繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄。具體程序按網(wǎng)上提示進(jìn)行。

（三）打印準(zhǔn)考證

繳費(fèi)成功的報(bào)考人員須在2017年11月22日至11月24日登錄報(bào)名網(wǎng)站打印本人準(zhǔn)考證(用A4紙打印，保證字跡、照片清晰)。逾期不打印準(zhǔn)考證而影響考試的一切責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。

（四）考試及資格復(fù)審

考試分為筆試和面試。

1.筆試

（1）筆試科目：采取閉卷考試的方式進(jìn)行，考試科目為《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》和《公文寫作》，每科卷面滿分100分。

（2）筆試時(shí)間和地點(diǎn)：

筆試時(shí)間為2017年11月25日。各科具體考試時(shí)間和地點(diǎn)詳見本人準(zhǔn)考證。報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí)，須攜帶準(zhǔn)考證和第二代居民身份證原件（不含過期身份證、身份證復(fù)印件、戶口本、駕照、護(hù)照等），兩證不全者不得參加考試。

（3）成績(jī)查詢：

報(bào)考人員可于2017年12月2日通過報(bào)名網(wǎng)站http://baomingpingtai.com查看本人筆試成績(jī)和是否進(jìn)入資格復(fù)審。

2.資格復(fù)審

資格復(fù)審采取現(xiàn)場(chǎng)審查的方式進(jìn)行，根據(jù)各崗位筆試成績(jī)（按照《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》成績(jī)的40%與《公文寫作》成績(jī)的20%之和計(jì)算），按各崗位擬招聘人數(shù)的2倍，從高分到低分依次確定進(jìn)入面試資格復(fù)審的人員名單（筆試有缺考科目者不得進(jìn)入資格復(fù)審）。最后一名筆試成績(jī)相同的，可一并進(jìn)入面試資格復(fù)審。進(jìn)入資格復(fù)審人數(shù)達(dá)不到錄用名額2倍的崗位，則該崗位符合條件的報(bào)考人員全部進(jìn)入資格復(fù)審。

資格復(fù)審時(shí)間為2017年12月7日，資格復(fù)審合格的人員同時(shí)繳納面試考務(wù)費(fèi)80元。具體時(shí)間、地點(diǎn)安排將在報(bào)名網(wǎng)站另行通知，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注并保持通訊暢通。

參加資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)攜帶本人有效居民身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、學(xué)歷證明材料（教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、學(xué)位網(wǎng)學(xué)位查詢截圖等材料）、考生報(bào)名信息表、資格證書等材料原件及復(fù)印件。

未按規(guī)定要求進(jìn)行資格復(fù)審的報(bào)考人員，視為自動(dòng)放棄。提交材料主要信息不實(shí)，或不符合招聘專業(yè)條件的，資格復(fù)審不合格。資格復(fù)審結(jié)果現(xiàn)場(chǎng)告知資格復(fù)審對(duì)象。

資格復(fù)審不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額，經(jīng)核實(shí)后，在報(bào)考該招聘崗位的人員中按筆試成績(jī)從高分到低分進(jìn)行依次遞補(bǔ)，筆試成績(jī)出現(xiàn)并列的，一并進(jìn)入資格復(fù)審。未達(dá)到規(guī)定比例的，相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例（按四舍五入法計(jì)算），無法遞減的，考生各科成績(jī)均須達(dá)到60分及以上方可進(jìn)入資格復(fù)審。

3.面試

（1）面試時(shí)間：

暫定為2017年12月8日。經(jīng)資格復(fù)審合格的報(bào)考人員，憑本人有效身份證、面試通知信息和有關(guān)證明材料，按要求準(zhǔn)時(shí)參加面試，面試具體事項(xiàng)將在報(bào)名網(wǎng)站另行通知，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注并保持通訊暢通。

（2）面試：面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，分值為100分：

面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于60分的考生不得確定為體檢人選。面試考官對(duì)考生面試成績(jī)?cè)u(píng)定在60分以下的，須在評(píng)分表中說明理由;考生面試最后結(jié)果在60分以下的，該考生所在考官組應(yīng)寫出書面報(bào)告?zhèn)浒浮?/span>

（3）考試總成績(jī)計(jì)算方式為：

考試總成績(jī)＝《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》成績(jī)×40% 《公文寫作》成績(jī)×20% 面試成績(jī)×40%。

考試總成績(jī)采用百分制計(jì)算，精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

（五）體檢

根據(jù)考試總成績(jī),按照招聘計(jì)劃1：1的比例，從高分到低分，確定體檢人員。若最后一名進(jìn)入體檢人員考試總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，則依次以面試成績(jī)、《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》成績(jī)、《公文寫作》成績(jī)、學(xué)歷層次從高到低的順序確定進(jìn)入體檢人員。體檢時(shí)間、地點(diǎn)根據(jù)工作進(jìn)度另行通知。

體檢按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》進(jìn)行，并結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際需求條件組織實(shí)施。招聘單位或受檢人對(duì)體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)重慶中煙工業(yè)有限責(zé)任公司同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)，不再組織二次復(fù)檢。

不按規(guī)定要求進(jìn)行體檢的，視為放棄；體檢不合格人員，不予錄用。報(bào)考人員在體檢過程中弄虛作假或者故意隱瞞真實(shí)情況的，按有關(guān)規(guī)定處理。

體檢不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格的，其缺額按照該崗位報(bào)考人員（面試合格者）考試考核總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

（六）考察

體檢的同時(shí)由重慶中煙工業(yè)有限責(zé)任公司對(duì)報(bào)考人員的報(bào)考信息、政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)以及是否需要回避等情況進(jìn)行考察，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。入圍體檢的人員需提供其所在院系開具的畢業(yè)生在思想政治、道德品質(zhì)、工作學(xué)習(xí)等方面表現(xiàn)的鑒定材料?？疾旌细裾叽_定為擬錄用人員?？疾觳缓细窕蚪?jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格的，其缺額按照該崗位報(bào)考人員（面試合格者）考試考核總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

（七）聘用及待遇

1、公示。根據(jù)考試考核總成績(jī)，經(jīng)體檢和考察合格的人員，列為擬錄用人員，并在重慶中煙工業(yè)有限責(zé)任公司網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示期為7天。

2、報(bào)到。公示期滿，擬錄用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到重慶中煙工業(yè)有限責(zé)任公司人力資源部報(bào)到，逾期視為自動(dòng)棄權(quán)。擬錄用人員報(bào)到必須同時(shí)提供畢業(yè)證書、個(gè)人檔案材料，否則取消錄用資格。

3、審查。擬錄用人員檔案中如有嚴(yán)重違紀(jì)違法材料，公司將取消其錄用資格。

4、錄用。本次招聘人員經(jīng)培訓(xùn)合格后，首期簽訂5年勞動(dòng)合同，并實(shí)行6個(gè)月試用期。薪酬標(biāo)準(zhǔn)按重慶中煙工業(yè)有限責(zé)任公司《新進(jìn)員工工資待遇管理暫行辦法》執(zhí)行。

五、特別提示

（一）招考過程中有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng)，由招聘單位在報(bào)名網(wǎng)站http://baomingpingtai.com上通知。

（二）實(shí)行誠(chéng)信考試。報(bào)考人員需誠(chéng)信參與考試錄用的各個(gè)環(huán)節(jié)，不弄虛作假，不違紀(jì)違規(guī)，不隨意放棄。對(duì)替考、圍考、考試作弊等違紀(jì)違規(guī)行為，參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》規(guī)定，分別給予取消報(bào)考資格、取消考試成績(jī)、不予錄用、取消錄用，構(gòu)成犯罪的移送司法機(jī)關(guān)處理。

（二）考生務(wù)必保證所填報(bào)的信息及提交的材料內(nèi)容完全真實(shí)、準(zhǔn)確。因信息差錯(cuò)而對(duì)考試或錄取等造成影響的，一切后果由考生本人負(fù)責(zé)。對(duì)弄虛作假或偽造報(bào)名資料的，一經(jīng)查證，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，已經(jīng)簽訂《就業(yè)協(xié)議書》、《勞動(dòng)合同》的，公司解除《就業(yè)協(xié)議書》、《勞動(dòng)合同》。

（三）報(bào)考人員請(qǐng)選擇本公告告知的網(wǎng)站查看相關(guān)信息。因查看轉(zhuǎn)載信息造成的一切報(bào)考失誤，由本人自行負(fù)責(zé)。

（四）本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)教材、培訓(xùn)班、網(wǎng)站、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

六、紀(jì)律要求

嚴(yán)格招聘紀(jì)律。公開招聘工作政策性強(qiáng)、涉及面寬、社會(huì)影響大，對(duì)招聘工作中的各個(gè)環(huán)節(jié)，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，確保招聘工作順利進(jìn)行，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和廣大人民群眾的監(jiān)督。

本招聘簡(jiǎn)章由重慶中煙工業(yè)有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：18723324271

附件：

重慶中煙工業(yè)有限責(zé)任公司面向2017年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘生產(chǎn)一線員工崗位一覽表

http://www.tobacco.gov.cn/html/31/3106/83097077_n.html