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解讀普通高校畢業(yè)生就業(yè)新政策

發(fā)布日期:2011-06-28 瀏覽次數(shù):339

 

  一、請介紹一下《通知》出臺的背景和意義

  答:普通高等學(xué)校畢業(yè)生是國家寶貴的人才資源,是現(xiàn)代化建設(shè)的重要生力軍。做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作,是促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會和諧的重要舉措,是我國就業(yè)工作的首要任務(wù)和重中之重。黨中央、國務(wù)院高度重視這項(xiàng)工作,近年來制定實(shí)施了一系列政策措施。各地、各部門堅(jiān)決貫徹黨中央、國務(wù)院的決策部署,積極探索,扎實(shí)工作,取得積極效果,高校畢業(yè)生就業(yè)形勢總體保持穩(wěn)定。

  同時也要看到高校畢業(yè)生就業(yè)工作仍然面臨一些亟待解決的矛盾和問題。一是總量壓力大,就業(yè)渠道不暢;二是部分高校畢業(yè)生的就業(yè)能力與市場需求不相適應(yīng),結(jié)構(gòu)性矛盾比較突出;三是現(xiàn)行就業(yè)服務(wù)體系和服務(wù)能力尚不能滿足高校畢業(yè)生就業(yè)需要。針對這些問題,《通知》在總結(jié)梳理現(xiàn)有就業(yè)政策的基礎(chǔ)上,分別從拓展高校畢業(yè)生就業(yè)領(lǐng)域,鼓勵引導(dǎo)高校畢業(yè)生面向城鄉(xiāng)基層、中西部地區(qū)以及民族地區(qū)、貧困地區(qū)和艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)就業(yè),鼓勵支持高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè),鼓勵支持高校畢業(yè)生參加見習(xí)、培訓(xùn)和科研項(xiàng)目單位吸納就業(yè),大力加強(qiáng)就業(yè)服務(wù)和就業(yè)援助等五個方面提出了一些新的政策措施和工作要求,在財政、稅收、金融、就業(yè)服務(wù)等方面的鼓勵支持力度明顯加大,是做好當(dāng)前和今后一個時期高校畢業(yè)生就業(yè)工作的重要指導(dǎo)性文件。

  二、中小企業(yè)是吸納高校畢業(yè)生就業(yè)的重要渠道?!锻ㄖ吩诠膭钪行∑髽I(yè)吸納高校畢業(yè)生就業(yè)方面有什么新規(guī)定?

  答:為鼓勵中小企業(yè)吸納更多高校畢業(yè)生就業(yè),《通知》在延續(xù)以往政策的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)從資金、貸款、貼息、社保補(bǔ)貼等方面支持中小企業(yè)吸納高校畢業(yè)生就業(yè)。一是對招收高校畢業(yè)生達(dá)到一定數(shù)量的中小企業(yè),地方財政應(yīng)優(yōu)先考慮安排扶持中小企業(yè)發(fā)展資金,并優(yōu)先提供技術(shù)改造貸款貼息。二是對勞動密集型小企業(yè)當(dāng)年新招收登記失業(yè)高校畢業(yè)生達(dá)到一定比例的,可按規(guī)定申請最高不超過200萬元的小額擔(dān)保貸款,并享受財政貼息。三是對企業(yè)招收就業(yè)困難高校畢業(yè)生、簽訂勞動合同并繳納社會保險費(fèi)的,按規(guī)定給予社會保險補(bǔ)貼。除此之外,《通知》還提出一條新政策:企業(yè)新招收畢業(yè)年度(指畢業(yè)所在自然年,即1月1日至12月31日)高校畢業(yè)生,在6個月之內(nèi)開展崗前培訓(xùn)的,按規(guī)定給予企業(yè)職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。這一政策有利于引導(dǎo)企業(yè)結(jié)合崗位需求對新招用高校畢業(yè)生進(jìn)行崗前培訓(xùn),提高人崗匹配效率。

  三、自主創(chuàng)業(yè)是高校畢業(yè)生就業(yè)的一條重要途徑?!锻ㄖ吩诠膭罡咝.厴I(yè)生創(chuàng)業(yè)方面出臺了哪些新政策?

  答:引領(lǐng)高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè),不僅有利于實(shí)現(xiàn)自身就業(yè),還可創(chuàng)造崗位,具有倍增效應(yīng),是擴(kuò)大高校畢業(yè)生就業(yè)的有效途徑。《通知》除進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)落實(shí)好已有稅費(fèi)減免等政策外,還在小額擔(dān)保貸款、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)以及辦理落戶等方面提出了一些新的政策。

  一是從事個體經(jīng)營的稅費(fèi)減免政策。持《就業(yè)失業(yè)登記證》從事個體經(jīng)營的,3年內(nèi)按每戶每年8000元為限額依次扣減其當(dāng)年實(shí)際應(yīng)繳納的營業(yè)稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費(fèi)附加和個人所得稅。

  二是小型微利企業(yè)的稅收減免政策。從2011年1月1日至2011年12月31日,對高校畢業(yè)生創(chuàng)辦的年應(yīng)納稅所得額低于3萬元(含3萬元)的小型微利企業(yè),其所得減按50%計入應(yīng)納稅所得額,按20%的稅率繳納企業(yè)所得稅。

  三是小額擔(dān)保貸款及貼息政策?!锻ㄖ芬?guī)定,高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè),可在創(chuàng)業(yè)地申請小額擔(dān)保貸款,從事微利項(xiàng)目的,可享受不超過10萬元貸款額度的財政貼息扶持。這一政策一方面明確了高校畢業(yè)生可以在創(chuàng)業(yè)地申請貸款,同時還將貸款額度提高到10萬元(以前最多只能貸款5萬元),并明確從事微利項(xiàng)目的,中央財政給予全額貼息,有利于引導(dǎo)和促進(jìn)更多高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)。

  四是就業(yè)創(chuàng)業(yè)地落戶政策?!锻ㄖ芬?guī)定,各地應(yīng)取消高校畢業(yè)生落戶限制,允許高校畢業(yè)生在就(創(chuàng))業(yè)地辦理落戶手續(xù)(直轄市按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行)。

  五是創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼政策。《通知》規(guī)定,對高校畢業(yè)生在畢業(yè)年度內(nèi)(指畢業(yè)所在自然年,即1月1日至12月31日)參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的,根據(jù)其獲得創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)合格證書或就業(yè)、創(chuàng)業(yè)情況,給予培訓(xùn)補(bǔ)貼。

  四、現(xiàn)在有一部分高校畢業(yè)生報名參加政府部門組織的就業(yè)見習(xí)和培訓(xùn),《通知》在這方面有什么鼓勵政策?

  答:參加就業(yè)見習(xí)和技能培訓(xùn),是提升畢業(yè)生就業(yè)能力的有效途徑?!锻ㄖ吩谶M(jìn)一步明確完善就業(yè)見習(xí)管理要求的同時,針對鼓勵用人單位積極參與見習(xí)活動、支持畢業(yè)生積極參加見習(xí)和培訓(xùn)提出了三條新的政策:

  一是見習(xí)期間基本生活補(bǔ)助費(fèi)用的支出和標(biāo)準(zhǔn)?!锻ㄖ愤M(jìn)一步明確,見習(xí)期間基本生活補(bǔ)助費(fèi)用由見習(xí)單位和地方政府分擔(dān),并要求各地根據(jù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和物價水平,合理確定和及時調(diào)整補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。地方政府分擔(dān)的見習(xí)基本生活補(bǔ)助費(fèi)用,可從就業(yè)專項(xiàng)資金中列支,體現(xiàn)了各級財政對高校畢業(yè)生參加就業(yè)見習(xí)的支持,有利于推動這項(xiàng)工作更好開展。

  二是對見習(xí)單位的鼓勵政策?!锻ㄖ芬?guī)定,見習(xí)單位支出的見習(xí)補(bǔ)貼相關(guān)費(fèi)用,不計入社會保險繳費(fèi)基數(shù),但符合稅收法律法規(guī)規(guī)定的,可以在計算企業(yè)所得稅應(yīng)納稅所得額時扣除。

  三是培訓(xùn)和鑒定補(bǔ)貼政策?!锻ㄖ芬?guī)定,對高校畢業(yè)生在畢業(yè)年度內(nèi)參加職業(yè)技能培訓(xùn)的,根據(jù)其取得職業(yè)資格證書(未頒布國家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)應(yīng)取得專項(xiàng)職業(yè)能力證書或培訓(xùn)合格證書)或就業(yè)情況,給予培訓(xùn)補(bǔ)貼。

  五、《通知》在完善高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)等方面提出了哪些新要求?

  答:加強(qiáng)就業(yè)服務(wù)是促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)的重要措施。《通知》在強(qiáng)調(diào)做好高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)服務(wù)、就業(yè)援助等工作的同時,還提出了三個方面的新要求。

  一是開展就業(yè)失業(yè)登記?!锻ㄖ芬?guī)定,對已就業(yè)高校畢業(yè)生免費(fèi)辦理就業(yè)登記,對未就業(yè)高校畢業(yè)生可按規(guī)定辦理失業(yè)登記;并要求建立就業(yè)登記與勞動合同管理、社會保險費(fèi)繳納聯(lián)動機(jī)制。

  二是深化高校畢業(yè)生就業(yè)制度改革。《通知》規(guī)定,要按照就業(yè)促進(jìn)法、勞動合同法、公務(wù)員法等的要求,進(jìn)一步深化高校畢業(yè)生就業(yè)制度改革,簡化高校畢業(yè)生就業(yè)程序。

  三是促進(jìn)高校畢業(yè)生合理流動?!锻ㄖ芬?guī)定,高校畢業(yè)生從企業(yè)、社會團(tuán)體到機(jī)關(guān)事業(yè)單位就業(yè)的,其參加基本養(yǎng)老保險繳費(fèi)年限合并計算為工齡。這一政策措施有利于暢通畢業(yè)生從企業(yè)、社會團(tuán)體到機(jī)關(guān)事業(yè)單位就業(yè)的通道。

 

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