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發(fā)布日期:2011-08-10 瀏覽次數(shù):328
太浮躁!
實習(xí)“坐不住”嚇跑雇主
像譚怡這樣“不安分”的畢業(yè)生是企業(yè)的“大忌”。他認(rèn)為,實習(xí)是企業(yè)對大學(xué)生進(jìn)行的必要考察,不少人在實習(xí)期間就表現(xiàn)出消極怠工情緒,不能沉下心來融入企業(yè)的工作環(huán)境,這讓單位‘吃不消’。他表示,有些畢業(yè)生認(rèn)為企業(yè)看不上“零工作經(jīng)驗”的應(yīng)屆生,其實這是誤解,企業(yè)并非舍不得下“血本”培養(yǎng),而是許多畢業(yè)生心態(tài)過于浮躁,動輒跳槽讓企業(yè)“要不起”。
轉(zhuǎn)眼已到8月初,學(xué)子們紛紛走出校園,踏入社會。然而,有些學(xué)生因為各種原因,一畢業(yè)就面臨著失業(yè)窘境。記者在采訪中發(fā)現(xiàn),有三類畢業(yè)生容易成為在職場邊緣徘徊的“畢??汀薄?/P>
太執(zhí)著!
緊盯熱門行業(yè)主動“剩下”
不同于許多畢業(yè)生的“海投”,金融專業(yè)本科生何磊只將求職簡歷發(fā)往各大銀行。從去年至今的大半年時間里,他參加過5家銀行的筆試,其中在1家堅持到了最后一輪面試。“非常不甘心”,何磊堅持認(rèn)為自己失敗的原因是“運(yùn)氣不好”。和何磊有著相同經(jīng)歷的是碩士研究生鄭榆,她整整一年基本上都在家準(zhǔn)備公務(wù)員考試,“幾乎都能過筆試,但每次都‘死’在面試上?!编嵱軐τ诳脊珓?wù)員的堅持來自家人的期許,父母認(rèn)為“這是最好的出路”。
不少畢業(yè)生在擇業(yè)時往往鎖定某個特定行業(yè),尤其是像銀行、大型外企、公務(wù)員等熱門行業(yè)。但熱門行業(yè)歷來“僧多粥少”,最終導(dǎo)致他們“剩下”了。市人才服務(wù)中心人才就業(yè)科負(fù)責(zé)人指出,這類主動“剩下”的大學(xué)生應(yīng)該理性地思考擇業(yè)和就業(yè)的問題。無論是否有經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),對于他們來說,“畢??汀钡慕?jīng)歷過長都會造成一定的心理壓力,不利于今后職業(yè)發(fā)展。
太無奈!
冷僻專業(yè)遭遇“就業(yè)難”
近年來我市大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)情況顯示,文史哲、地理、考古等較為冷僻專業(yè)的畢業(yè)生就業(yè)壓力相對較大。專家建議,這些學(xué)生在校時就要提前準(zhǔn)備,結(jié)合社會需求輔修一些其他專業(yè)知識以增強(qiáng)以后的求職競爭力。在求職期間,文科類學(xué)生也不必拘泥于專業(yè),不妨側(cè)重展示自己的溝通協(xié)調(diào)能力、表達(dá)能力等特長,爭取以個人綜合素質(zhì)取勝。
300多萬優(yōu)質(zhì)簡歷
17年行業(yè)積淀
2萬多家合作名企業(yè)
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