對即將跨出校門的應(yīng)屆畢業(yè)生來說，不少人求職內(nèi)心卻異?！凹m結(jié)”。據(jù)調(diào)研中心以往針對服裝行業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生求職狀況調(diào)查發(fā)現(xiàn)，就業(yè)還是擇業(yè)、如何談薪資待遇、去哪里及選擇公司等問題，最讓畢業(yè)生犯愁。在此人力資源顧問溫馨提示應(yīng)屆畢業(yè)生在求職過程中應(yīng)注意以下5點，助你成功求職。

　　“先就業(yè)”還是“先擇業(yè)”？

　　到底是“先就業(yè)”？還是“先擇業(yè)”？大多畢業(yè)生對此選擇“相當模糊”，模糊的原因是畢業(yè)生觀點沖撞激烈。

　　反對“先就業(yè)后擇業(yè)”的會認為，一旦當你踏入某個領(lǐng)域工作后，真正想要跳出來肯定難如登天，轉(zhuǎn)行不是輕易說轉(zhuǎn)就能轉(zhuǎn)的，沒有經(jīng)驗積累，誰要一個“門外漢”？對于“先擇業(yè)后就業(yè)”，不少畢業(yè)生也有不同觀點，認為如果這樣做后果很可能是畢業(yè)后的很長一段時間，甚至幾年內(nèi)，會一次又一次地因為某些客觀條件被心儀的企業(yè)拒之門外。“要知道，畢業(yè)生是有一定保質(zhì)期限的，一旦超過時限，與其他新的應(yīng)屆生相比也就失去了競爭優(yōu)勢”。

　　對此，CFW人才研究中心建議，在“先就業(yè)”還是“先擇業(yè)”這個問題上，畢業(yè)生要懂得審時度勢，惟有如此，才能盡快擺脫畢業(yè)即失業(yè)的窘境。

　　無薪就業(yè)還是漫天要價？

　　在調(diào)查大學(xué)生在應(yīng)聘第一份如何與用人單位談薪資問題時，畢業(yè)生回答亦相當“糾結(jié)”，整體看，畢業(yè)生處理此問題易出現(xiàn)“兩個極端”，極少數(shù)畢業(yè)生“無薪就業(yè)”，多數(shù)畢業(yè)生“漫天要價”。

　　“無薪就業(yè)做法很荒謬，而漫天要價也要不得”。有些大學(xué)生覺得自己學(xué)業(yè)優(yōu)秀、能說會道，就應(yīng)該拿高薪。但是，學(xué)校和企業(yè)完全不同，在學(xué)校畢業(yè)生可能十分優(yōu)秀，但不代表其一定能在企業(yè)生存。因此，找工作沒“薪”不行，過于要“薪”也不行。如何把握好尺度，需結(jié)合自身情況和企業(yè)情況做出合理判斷。

　　去一線城市還是小城市？

　　近年來，隨著國內(nèi)外服裝品牌爭相“圈地”二三線城市，同時也帶動了該線城市的相關(guān)職位需求。應(yīng)屆畢業(yè)生的求職也隨即“刮”起了“倒一線興二線”城市之風(fēng)，不過，在省城，大學(xué)生求職的地域難題并沒有改變。

　　根據(jù)調(diào)查中發(fā)現(xiàn)的問題，畢業(yè)生不妨在做選擇前，構(gòu)想一下未來，那塊藍圖中的“要件”是需要大城市的現(xiàn)代化與高科技來達成，還是需要小城市的悠閑與平靜來“拼裝”？有了初步的構(gòu)想，再來搜索一些現(xiàn)實信息?，F(xiàn)在生存于一線城市與二線城市的人真實現(xiàn)狀又是如何？給自己打個“預(yù)防針”。

　　那么，畢業(yè)生求職到底該選大城市還是小城市？答案是選擇自己需要的，并適合自己的生活方式。

　　應(yīng)聘職位不要太盲目

　　不少大學(xué)生并不知道某個職位的職責(zé)分工是什么，只會從字面上去理解。一家服裝公司“營業(yè)服務(wù)部”下屬的商品企劃室招聘人，結(jié)果許多大學(xué)生看到“服務(wù)”二字，就以為是做服務(wù)工作無人應(yīng)聘。而當公司把“服務(wù)”兩字去掉后，馬上就有很多人投簡歷。人事主管告誡說，如果對職位不明白可以詢問用人單位，不要單從字面上去片面理解，這樣很可能會錯過一個好機會。

　　不要自以為是

　　對于一些大學(xué)生而言，并非找不到任何工作，而是由于對工作的期望值過高，對一些低檔次的工作不屑一顧，盲目地追求一些脫離自身實際的“高工資、高待遇”的理想工作。這種“半吊子”型的人才，在就業(yè)壓力日益增大的今天必然要走向失業(yè).