
薪酬績效主管

職位描述
崗位職責:
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,建立并完善公司績效和薪酬管理體系,制訂相關制度,并完善操作流程;
2、負責公司薪酬核算,根據(jù)公司需求輸出相關的薪酬報表和工資單,確保薪酬準確、按時發(fā)放;
3、負責績效考核方案的設計和審批,推動各部門績效管理工作的開展與實施,并跟進績效結果;
4、人才梯隊建設,包括核心人員選拔、培養(yǎng)、考評、晉升、淘汰等策劃和推動;
5、制定公司激勵提升方案,打造績效文化,有效激勵員工,提升人員勝任力;
6、協(xié)助部門制定及完善人力資源制度等工作。
任職要求:
1、 本科以上學歷,人力資源相關專業(yè);
2、熟悉薪酬績效管理工具,有一定的數(shù)字分析能力,能熟練操作Office辦公軟件;
3、優(yōu)秀的溝通能力,思維清晰、對數(shù)字敏感、細心,責任感強、保密意識和工作原則性強。
企業(yè)簡介
廣州泉能藥業(yè)有限公司成立于2003年10月,成立至今一直專注于代理國內(nèi)外專業(yè)??苾?yōu)秀安全的品牌藥品,是一家專業(yè)代理的優(yōu)秀知名品牌醫(yī)藥企業(yè)。
泉能藥業(yè)立足于廣東省并逐步輻射全國, 目前代理了50多個品種100多個品規(guī),產(chǎn)品結構主要為專利原研、單獨定價等獨家產(chǎn)品,形成了覆蓋全國重點醫(yī)藥市場的專業(yè)強勢充滿競爭力的銷售網(wǎng)絡。近百人的全職專業(yè)的醫(yī)藥招商團隊,80%以上為醫(yī)學藥學專業(yè)本科以上學歷,僅在廣東省各地級市就已設立了20多個辦事處,覆蓋全廣東省行政區(qū)劃共161個縣、縣級市、區(qū)以及鎮(zhèn),精細化服務和合作終端客戶達300多家公司,公司產(chǎn)品覆蓋絕大部分的醫(yī)療機構和基層社,年銷售額近10個億左右,是廣東省銷售排名前列的品牌代理公司,其中抗生素產(chǎn)品銷售在廣東省全省排名第一。
公司重視人才,多渠道大力引進優(yōu)秀人才,提供具有競爭力的薪酬福利體系,專注于打造一支精專強的優(yōu)秀招商代理團隊,無往而不勝。贏才贏天下,公司秉承誠信務實的經(jīng)營理念和執(zhí)著專注的企業(yè)精神,立爭將泉能藥業(yè)打造成為中國最具競爭力的,最專業(yè)的,最優(yōu)秀的醫(yī)藥代理品牌公司。
公司目前處于快速發(fā)展軌道,正在全力拓展全國市場布局,誠邀各界英才加盟,共創(chuàng)偉業(yè)。
聯(lián)系電話:020-87339286、38873515
職位發(fā)布企業(yè)
廣州泉能藥業(yè)有限公司
企業(yè)性質(zhì):民營企業(yè)
企業(yè)規(guī)模:100-499人
成立年份:2003
企業(yè)網(wǎng)址:www.qngz.net/
企業(yè)地址:越秀區(qū)
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職位發(fā)布日期: 2019-05-17

